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Inviter l’équipe et gérer les rôles

Inviter des collaborateurs par e-mail, attribuer un rôle à chacun, suivre les invitations en attente et retirer un accès.

But

Le volet « Équipe » liste les membres qui ont accès à l’organisation ainsi que leur rôle, ce qui permet d’adapter les droits de chacun à ses responsabilités.

Les invitations sont envoyées par e-mail avec un lien à usage unique ; tant qu’elles ne sont pas acceptées, elles restent visibles dans la liste des invitations en attente, afin que vous puissiez renvoyer le lien ou les révoquer.

Où la trouver

  1. Compte
  2. Paramètres

Volet « Équipe ».

Étapes

  1. Ouvrez « Paramètres », puis le volet « Équipe », afin de consulter les membres, leur rôle et leur date d’arrivée.
  2. Dans la rubrique « Inviter quelqu’un », saisissez l’« Adresse e-mail » de la personne et choisissez son « Rôle ».
  3. Cliquez sur « Envoyer l’invitation » pour créer l’invitation et adresser le courriel à la personne invitée.
  4. Dans « Invitations en attente », utilisez « Copier le lien » pour transmettre le lien par un autre canal, ou « Révoquer » pour annuler l’invitation.
  5. Pour modifier les droits d’un membre, choisissez un autre rôle dans la colonne « Rôle » ; pour lui retirer l’accès, cliquez sur « Retirer l’accès » et confirmez.

Bon à savoir

  • Les rôles disponibles sont « Propriétaire », « Administrateur », « Gestionnaire », « Négociateur », « Comptable », « Technicien » et « Lecteur ».
  • Seuls le propriétaire et les administrateurs peuvent inviter, modifier un rôle ou retirer un accès, et personne ne peut modifier son propre rôle.
  • Si le courriel ne peut pas être envoyé, l’invitation est tout de même créée et le portail vous invite à copier le lien pour le transmettre vous-même.
  • La personne invitée se connecte avec l’adresse invitée ; si elle n’appartient encore à aucune organisation, l’écran d’accueil lui propose directement l’organisation qui l’a invitée.
  • Le nombre de comptes actifs est comparé au plafond de votre formule dans l’onglet « Abonnement ».

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